我院2012年度定向招聘考核工作顺利完成
【发布时间:2012-11-21】 【阅读次数:】
11月19日(星期一),按照医院定向招聘工作人员考核及后续工作方案,相关科室或职能部门负责人和医院领导分别对本次定向招聘对象进行了考核,依据考核对象的学历、职称、工作年限、业务能力、平时工作表现等情况,逐一为每名考核对象综合打分,均取平均分作为其考核成绩。综合市人社局组织笔试成绩,三项成绩按照权重折算后的分值之和,为每名考生的综合成绩。
参加此次定向招聘共有28名同志,其中护理专业12名、医技专业8名、行管后勤人员8名,根据各专业具体情况,综合成绩居前者入围,将有7名同志完成相关程序后可纳入编制管理。